2014 Yılında 130 Engelli İstihdam Edildi

Engellilerin mesleki eğitim ve rehabilitasyonları ile istihdamlarını temel görev olarak gören Yalova Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü, Engellilerin iş bulması, işe uyumunun sağlanması ve işyerinde güvenli bir şekilde çalışmasını sağlayacak çalışmalarını sürdürüyor. Dünya Engelliler Günü dolayısıyla açıklama yapan Çalışma ve İŞKUR İl Müdürü Erhan Dede, “Hiçbir engelin çalışmak, üretmek ve özgüvenin oluşmasına mani olamayacağını, bu nedenle çalışma hayatında tarafların güven esaslı,mutlu ve huzurlu bir istihdam ortamı oluşturmasının önemli olduğunu” söyledi.

İl Müdürü Dede, “4857 Sayılı İş Kanunun 30 maddesinde öngörülen kota sisteminde elliden fazla çalışanı bulunan özel sektör işyerlerinde yüzde üç,kamu işyerlerinde ise yüzde dört oranında engelli çalıştırma yükümlülüğü olduklarını” ifade etti.Engelli çalıştıran tüm işyerlerinin teşvik kapsamında olduğu ve çalıştırdığı engellinin işveren payının İŞKUR tarafından ödendiğini dile getiren Erhan Dede, “İl Müdürlüğümüzce engelli çalıştırmak isteyen işverenler ile en az yüzde kırk engelli sağlık raporlarını İŞKUR’a ibraz eden, on dört yaşını doldurmuş çalışma istek ve iradesinde olan engellileri her hafta pazartesi günü buluşturuyoruz. Bu uygulama ile işverenin engelli açığı kapatılırken, diğer taraftan çalışma hayatına katılmak isteyen engellilerimizin istihdamını sağlamış oluyoruz” dedi.

İl Müdürü Erhan Dede, “Yalova Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü olarak 2014 yılı Kasım ayı sonu itibarıyla 475 engellimiz işverenlerle görüştürülerek, bunlardan 130 engellimiz özel sektör işyerlerinde istihdam edilmiştir.Bu vesile ile istihdamlarına katkı sunan, tüm işveren teşekkür ediyor, 3 Aralık Dünya Engelliler Gününü kutluyorum” diyerek sözlerini tamamladı.